障がい者福祉

5分でわかる「障がい者差別解消法」!目的や法律の詳細を社会福祉士が解説!

こんにちは。

社会福祉士の加藤です。

このブログでは、福祉にまつわる様々なことをとりあげて、

記事にしていきます。

福祉に関するお悩みはございませんか?

 

はとぽっぽ博士

福祉ってどんなものか知っているかな

ササミレッド

サービスが複雑で、よくわからない方も大丈夫!

 

この記事では、障害者福祉にまつわる法律のポイントを踏まえつつ

福祉関係者の方にもご納得頂ける情報を提供します。

オーナー

今日は【障害者差別解消法】について

あなたは、このテーマについてどのようなイメージをお持ちでしょうか。

障害者差別解消法の目的

はとぽっぽ博士

障害者差別解消法は平成28年4月から施行された法律だよ

 

この法律は、正確には「障がいを理由とする差別の解消の推進に関する法律」といいます。

障がいを理由とする差別解消の推進に関する基本的な事柄や、障がいによる差別を解消するための措置などについて定めています。

この法律の目的は「すべての国民が障がいの有無によって分け隔てられることなく、相互に人格と個性を尊重し合いながら共生する社会の実現につなげる」ことです。

障がいを理由にする差別の禁止

ササミレッド

 法律で規定されている「障害者」とは、障害者手帳をもっている人のことだけではないよ!

障がい者差別解消法では、身体障害のある人、知的障害のある人、精神障害や発達障害のある人など、その他の心や体のはたらきに障害がある人を対象とした法律です。

障害や社会の中にあるバリアによって、日常生活や社会生活に相当な制限を受けている人すべてを含んだものとなっています。

障がい者差別解消法では、「障がいを理由とする差別の禁止」について次のように定めています。

不当な差別取り扱いの禁止

障がいを理由として正当な理由なく、サービス提供を拒否したり、制限することをしてはいけない。
・障がいがあることを理由に施設の利用や習い事の入会を断ること
・障がいがあることを理由にバスやタクシーの乗車を断ること。

合理的配慮の提供

モモニクピンク

配慮を求められる「事業者」は、会社やお店など、同じサービスなどをくりかえし継続する意思をもって行う人の事!

ボランティア活動をするグループなども「事業者」に入るわ!

障がいのある人から何らかの配慮を求められた場合には、負担にならない程度で社会的バリアを取り除くために配慮を行うことが求められます。

・筆談、文章の読み上げ、ゆっくりとした丁寧な説明など障がいの特性に応じたコミュニケーションの方法を工夫して、情報をうまく提供できるような配慮をすること。

・案内表示の文字を大きくするとともに、弱視の方や色覚障がいの方にも配慮した色の組み合わせにする。

 

障がい者に関するマーク

 

障害を持つ方が利用できる建物、施設であることを明確に表すための世界共通のシンボルマーク。1969年に国際リハビリテーション協会(RI)により採択されたマークです。

 

 

人工肛門・人工膀胱を造設している人(オストメイト)のための設備があることを表すマークです。

オストメイト対応のトイレの入口・案内誘導プレートに表示されています。

普通自動車の運転者が、聴覚障害を持つことを理由に免許に条件を付されている場合、自動車に表示するマークです。

表示は義務。(表示しない場合、道路交通法違反になります)

 

普通自動車の運転者が、肢体不自由を持つことを理由に免許に条件を付されている場合、自動車に表示するマークです。

表示は努力義務(表示をしなくても罰則はない)

 

ピンポイントアドバイス

障がい者差別解消法の制定は平成25年6月ですが、施行は平成28年4月です!

差別禁止⇒法的義務!

合理的配慮⇒公的機関は法的義務。民間企業は努力義務!



愛知県内で勤務に限界を感じているサービス管理責任者のあなたへ

モモニクピンク

利用者さんへの現場支援に加えて、支援計画や書類の作成・・・・
サービス管理責任者のお仕事って大変だわ!

テバサキブルー

日々の業務もそうだが・・・
サビ管の離職理由は運営側と従業員との板挟みになりストレスを抱える問題が一番だ

ササミレッド

厚労省の調べでは、結婚生活や育児を続けながら働ける環境にない職場が沢山あるようなんだ・・・。
運営体制に問題があって辞めてしまうサービス管理責任者も少なくないというわけだな

はとぽっぽ博士

せっかく利用者さんに良いサービスを提供したいと考えている管理者さんが辞めてしまうのはもったいないことだね。
自分の理想の職場を見つけたい!
そんな方は、他の事業所に目を向けてみるのもいいかもしれないね。

「就労センター サービス管理責任者・無料登録募集」
オーナー

賞与や残業時間の少なさも働く側にとって嬉しいね。
あなたの理想の職場はどういったところかな?